Häufig gestellte Fragen rund um den Bewerbungs­prozess

Alle aktuell ausgeschriebenen

. Du kannst dich aber auch gerne initiativ bewerben. Wir melden uns so schnell wie möglich bei dir.

Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du umgehend eine Bestätigung per E-Mail über den Eingang deiner Bewerbung.

Wir nehmen uns Zeit, um deine Bewerbungsunterlagen im Hinblick auf die erforderlichen Qualifikationen, Auswahlkriterien und deine Motivation sorgfältig zu sichten.

Wenn dein Profil und deine Qualifikationen die Anforderungen für eine unserer Ausbildungsstellen erfüllen, startet unser individueller Auswahlprozess.

In einem ersten Schritt erhältst du eine schriftliche Einladung zu einem Einstellungstest mit allen wichtigen Informationen.

Nach erfolgreich bestandenem Einstellungstest erhältst du eine schriftliche Einladung zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch. Je nach Ausbildungsberuf findet das Gespräch entweder mit unserer kaufmännischen Referentin oder unserem technischen Referenten der Berufsausbildung statt.

Wir arbeiten in unseren Gesprächen mit "Strukturierten Interviews". Neben fachlichen Fragen interessieren uns vor allem auch deine Ansichten und Vorstellungen. In Teilen erwarten dich Fallbeispiele und konkrete Aufgabenstellungen, die es zu lösen gilt.

Wir bieten dir im Vorstellungsgespräch die Gelegenheit, uns kennenzulernen und stehen dir für deine Fragen zur Verfügung.

Wir freuen uns auf dich. Die Kosten, die dir entstanden sind, um das Vorstellungsgespräch wahrzunehmen, erstatten wir dir.

Wenn du dich für ein Duales Studium bewirbst, dann mussst du noch zusätzlich einen Studieneignungstest an der Fachhochschule in Bergisch Gladbach erfolgreich absolvieren.

Zum Teil bieten wir vor Beginn einer Ausbildung auch ein Praktikum an. Dies bietet dir die Möglichkeit, Sicherheit in der Entscheidung für einen Ausbildungsberuf zu finden.

Sollten wir uns nach dem Vorstellungsgespräch entschieden haben, die Ausbildungsstelle mit dir zu besetzen, teilen wir dir unsere Entscheidung telefonisch mit. Anschließend erhältst du von uns ein schriftliches Einstellungsangebot mit einem Ausbildungsvertrag.

Sollten wir uns für einen anderen Bewerber entschieden haben, erhältst du eine schriftliche Absage mit dem Absagegrund. Für weitere Nachfragen stehen wir dir gerne zur Verfügung.